12月3日至9日，2008年度總部新員工集中培訓在上海如期舉行。本次培訓包括團隊建設、認知興業(yè)、職業(yè)發(fā)展、專業(yè)知識四大模塊，來自公司總部各部門的50余位新員工參加了本次培訓。
公司領導對新員工的成長非常關心，對本次培訓高度重視，代總裁張訓蘇博士特地作了主題為“公司發(fā)展歷程與經紀業(yè)務模式轉型戰(zhàn)略”的授課，介紹了公司的發(fā)展歷程，分析了公司的特點、目前的狀況，重點介紹了公司經紀業(yè)務背景與特點、面臨的困難與挑戰(zhàn)，以及經紀業(yè)務模式轉型戰(zhàn)略的總體定位；副總裁胡平生博士詳細講解了公司的企業(yè)文化。之后，代總裁張訓蘇博士、副總裁胡平生博士、總裁助理孫國雄博士、人力資源部總監(jiān)馮曉蓮等領導就學員們關心的話題，與學員們進行了熱烈的交流。最后，張總對學員今后的工作提出了殷切的期望與要求。在上課與交流的過程中，學員們深入地了解到興業(yè)的過去和現(xiàn)狀，明確了未來發(fā)展的方向，并深刻體會到“提升員工價值，創(chuàng)造客戶價值”、“專業(yè)化、規(guī)范化、市場化”等價值觀理念的內涵。
為幫助新員工確定職業(yè)發(fā)展目標，了解公司職業(yè)發(fā)展通路，人力資源部總監(jiān)馮曉蓮作了主題為“職業(yè)生涯管理與發(fā)展”的授課，公司優(yōu)秀員工與學員進行了成長歷程交流，直接投資部總監(jiān)王廷富、梅花路營業(yè)部總經理黃憲、研究發(fā)展中心鄧亞萍與風險管理部陶昕曄作為嘉賓，向學員們介紹了自己職業(yè)發(fā)展的歷程，針對學員們感興趣的職業(yè)發(fā)展相關問題進行了解答；來自現(xiàn)代卓越的倪砥老師就“職業(yè)競爭力”進行了精彩的授課，通過大量的案例與互動，讓學員們充分體會到作為一名職業(yè)人員應當具備的觀念與態(tài)度，深刻體會到“快樂地去做必須要做的事”的含義。
為提升學員們的專業(yè)知識水平，理財服務中心總監(jiān)陳洪生作了主題為“財富管理與興業(yè)理財產品”的授課；固定收益與衍生產品部孫軍、營銷管理總部張翔分別為學員們介紹了“股指期貨”與“融資融券”等創(chuàng)新產品。
此外，為培養(yǎng)新員工團隊合作意識和挑戰(zhàn)精神，本次培訓還設計了兩天的拓展活動。通過本次集中培訓，大家對公司的發(fā)展歷程、企業(yè)文化和價值觀有了更深的了解，在活動中激發(fā)了自我潛能，增強了團隊的凝聚力，在課程的學習中提升了專業(yè)知識水平，強化了職業(yè)化的工作觀念。本次培訓還為學員們搭建了一個良好的交流與溝通平臺，大家彼此間增進了相互認識和理解，為今后跨部門協(xié)作奠定了良好的基礎。
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